業務内容

１．日常業務

• 社会保険諸手続き

• 雇用保険諸手続き
• 労災諸手続き
• 労働基準法諸手続き
• その他、定期的に行う業務

２．給与計算・年末調整業務

• 給与計算
• 年末調整

3.労務管理

• 人事・総務部門の業務効率化に関するアドバイス
• 労務管理における個人情報保護に関するアドバイス
• 従業員とのトラブル解決に関するアドバイス

• 就業規則の作成・変更
• 各種助成金の申請
• 営業、人事・総務社員に対する教育プログラムの策定・実施